Rente und Sozialversicherungsrecht

Flexible Wege in die Rente

Inhalte

Kranken- und Unfallversicherung

• Die Leistungen im Überblick
• Krankengeld und Verletztengeld: Höhe, Dauer und Gestaltungsmöglichkeiten
• Berufliche Wiedereingliederung nach Langzeiterkrankung (BEM)
• Unfallrente bei Dauerschaden
• Häusliche Krankenpflege

Arbeitslosenversicherung

• Vorrang der aktiven Arbeitsförderung vor der Zahlung von Geldleistungen
• Kurzarbeitergeld
• Arbeitsuchend-Meldung: Folgen einer verspäteten Meldung
• Arbeitslosengeld: Voraussetzung, Dauer und Höhe
• Auswirkung der einvernehmlichen Beendigung des Arbeitsverhältnisses
• Vermeidung von Sperrzeiten
• Ruhen des Arbeitslosengeldes aufgrund von Abfindungszahlungen
• Arbeitsunfähigkeit bei Arbeitslosmeldung und während des Bezugs von ALG
• Folgen der Aufnahme einer „Schnupperbeschäftigung“

Rentenversicherung

• Rehabilitation und Rente bei geminderter Erwerbsfähigkeit
• Dauer und Höhe der Erwerbsminderungsrente
• Hinzuverdienstmöglichkeiten
• Rente nach Altersteilzeit: Renteneinbußen vermeiden
• Renten wegen Todes: Wie sind Familienangehörige abgesichert?
• So wird die Rente berechnet
• Rentenrelevante Zeiten
• Wartezeiten
• Persönliche Entgeltpunkte und Rentenwert
• Höhe der Abschläge
• Die neue Rente mit 63

Musterberechnungen und Optimierungsmöglichkeiten

• Rentenabzüge für Krankenversicherung und Steuer
• (Teil-)Rente und zusätzlicher Verdienst
• Weiterarbeit über die Regelaltersgrenze hinaus
• Beispiele Musterberechnungen
• Beratungsstellen

Ihr Nutzen

• Sie kennen Modelle der Beschäftigungssicherung für ältere Arbeitnehmer*innen und die Wechselwirkung dieser Modelle mit wesentlichen Zweigen der Sozialversicherung
• Sie sind informiert über sozialrechtliche Folgen bei einer vorzeitigen Beendigung des Arbeitsverhältnisses
• Sie können Vorschläge im Rahmen von § 92a BetrVG unterbreiten
• Sie kennen die Ansprüche der gesetzlichen Sozialversicherung und der Arbeitsförderung für langfristig Erkrankte
• Sie sind in der Lage, den Übergang vom Erwerbsleben in die Rente über die verschiedenen Sozialleistungsansprüche zu erörtern

Seminarbeginn am 1. Tag

10:00 Uhr

Termine und Ort

27.04.2020 - 29.04.2020
Bad Gögging

15.09.2020 - 17.09.2020
Langlau

Seminardauer

3 Tage

Preise

Preis für Mitglieder: 940,00 €
Preis für Nichtmitglieder: 1.090,00 €

zuzüglich Übernachtung und Verpflegung.
Der ermäßigte Preis gilt für Unternehmen, die Mitglied im bbw oder in einem seiner Mitgliedsverbände sind.

Seminar gemäss § 37 Abs. 6 BetrVG

Anmeldung