Auswirkungen des EuGH-Urteils zur Arbeitszeiterfassung

Inhalte

Grundlegendes Wissen

• Europäische und deutsche Rechtsgrundlagen zur Arbeitszeit
• Definition der Arbeitszeit

Inhalt und Ziel der EuGH - Entscheidung

• Auswirkungen auf den Arbeits- und Gesundheitsschutz
• Müssen die Vorgaben des EuGH erst durch den nationalen
  Gesetzgeber umgesetzt werden oder ergibt sich eine sofortige Wirkung?
• Gegenstand der Aufzeichnung- und Kontrollpflichten
• Auswirkungen auf die derzeitige Erfassungspflicht nach § 16 Abs. 2 ArbZG

Möglichkeiten der Arbeitszeiterfassung und deren Zulässigkeit

• Muss Arbeitszeit technisch erfasst werden?
• Folgen für Dienst- und Reisezeiten
• Besonderheiten beim Außendienst und im „home office“
• Folgen für Arbeitszeitkontenregelungen und Vertrauensarbeitszeit
• Darf Arbeitszeit gekappt oder pauschal abgegolten werden?

Beteiligungs- und Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats

Ausgestaltung von Betriebsvereinbarungen

Rolle der Gewerbeaufsichtsämter und der Berufsgenossenschaften

Ihr Nutzen

• Sie lernen die Grundlagen der europäischen und deutschen Rechtsprechung zur Arbeitszeit
• Sie sind gut auf die kommenden Herausforderungen der Arbeitszeiterfassung vorbereitet
• Sie wissen, welche Mitbestimmungs- und Beteiligungsrechte Sie haben
• Sie können Betriebsvereinbarungen zielgerichtet gestalten

Seminarbeginn am 1. Tag

10:00 Uhr

Termine und Ort

12.05.2020 - 13.05.2020
Langlau

Seminardauer

2 Tage

Preise

Preis für Mitglieder: 890,00 €
Preis für Nichtmitglieder: 990,00 €

zuzüglich Übernachtung und Verpflegung.
Der ermäßigte Preis gilt für Unternehmen, die Mitglied im bbw oder in einem seiner Mitgliedsverbände sind.

Seminar gemäss § 37 Abs. 6 BetrVG

Anmeldung